Recrutement

Recrutement sur-mesure de profils stratégiques – LMRH en Vendée

Vous recherchez un profil technique, commercial ou managérial pour faire grandir votre entreprise ?
LMRH, cabinet RH basé aux Sables-d’Olonne (Vendée), vous accompagne dans le recrutement et la chasse de profils adaptés à votre secteur, vos enjeux et votre culture d’entreprise.

Recrutement de cadres, techniciens, managers
Intervention en Vendée, Pays de la Loire et en France entière. 
De l’analyse des besoins à l’intégration du candidat, nous sécurisons chaque étape du process.

Notre expertise terrain, alliée à une méthode structurée et des outils performants, vous garantit un recrutement efficace, rapide et aligné avec vos objectifs et vos valeurs.

Gagnez du temps, attirez les bons profils et renforcez durablement vos équipes avec LMRH.
Contactez votre cabinet RH aux Sables-d’Olonne pour un accompagnement personnalisé.

Un recrutement stratégique, humain et engagé

Chez LMRH, chaque recrutement est une démarche sur-mesure et à forte valeur ajoutée. Nous allons bien au-delà des compétences affichées sur un CV : notre mission est d’identifier les profils capables de s’intégrer durablement, de s’adapter à votre environnement et de contribuer activement à vos objectifs.

Notre expertise repose sur une analyse fine des compétences techniques, mais aussi du savoir-être, du potentiel d’évolution et de l’alignement avec votre culture d’entreprise.

Profils techniques et IT experts
Managers expérimentés ou en devenir
Commerciaux agiles et orientés performance

Nous vous aidons à recruter les bons collaborateurs : ceux qui feront progresser vos équipes, sécuriseront vos projets et soutiendront votre développement.

Un recrutement bien mené, c’est un levier puissant pour votre croissance.
Avec LMRH, cabinet RH de proximité basé en Vendée (Les Sables-d’Olonne), vous bénéficiez d’un accompagnement rigoureux, personnalisé et engagé, sur l’ensemble de vos recrutements stratégiques.

Entreprise en quête de nouveaux talents ? Candidat à la recherche d'une nouvelle opportunité ?
Vous souhaitez en savoir plus sur nos prestations de recrutement?

Chez LMRH, nous sommes à votre écoute pour discuter de votre projet et répondre à vos besoins.
N’attendez plus, contactez-nous dès aujourd’hui !

Handicap et performance : un levier gagnant

Chez LMRH, nous sommes convaincus que compétences et handicap ne sont pas incompatibles, bien au contraire.
Recruter une personne en situation de handicap, c’est intégrer un collaborateur engagé, fiable et souvent très adaptable, tout en renforçant la cohésion et la diversité de vos équipes.

C’est aussi un acte fort de responsabilité sociale, soutenu par des aides financières : aménagement de poste, formation, exonération de contribution Agefiph…

Inclusion et performance vont de pair. Recrutez autrement avec LMRH.

Les chiffres clés sur l’emploi des personnes en situation de handicap:

• Obligation légale : Depuis la loi du 10 juillet 1987, les entreprises de 20 salariés et plus doivent employer au moins 6 % de travailleurs en situation de handicap.?

• Taux d'emploi : En 2023, le taux d'emploi direct dans le secteur privé était de 3,6 %, en deçà de l'objectif légal. 

• Taux de chômage : En 2023, le taux de chômage des personnes en situation de handicap était de 12 %, supérieur au taux national de 7 %.

• Progression de l'emploi : Entre 2005 et 2025, le nombre de personnes en situation de handicap en emploi a doublé, atteignant 1,2 million.